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讓利器發威 既“懲前”又“毖後”

2021年04月09日 10:35:24 來源: 天津日報

  駐市政府辦公廳紀檢監察組在查辦案件後召開案件研討專題會議,查找問題,研究紀檢監察建議。

  近日,市紀委監委駐市政府辦公廳紀檢監察組查處了一起違反中央八項規定精神和廉潔紀律的案件,違紀人利用自身職務影響,介紹安排親屬到與本單位有工作關係的私企工作,接受該企業主贈送的禮品。在對違紀人給予嚴肅處理的同時,紀檢監察組深入分析該起案件的成因和暴露出的問題,向案發單位黨組發出紀檢監察建議書,要求黨組扛起全面從嚴治黨主體責任,針對全系統與企業有工作關係的部門和單位,組織一次“親”“清”政商關係專題討論,開展一輪廉政風險排查,建立一套有效的監督制約機制。一年來,這樣的紀檢監察建議書已發出5份,切實起到了查辦一起案件,完善一套制度,教育一批幹部的作用。

  該紀檢監察組在查辦案件過程中,特別是在與涉案人員談話時,把做好思想政治工作作為重中之重、貫穿始終。在蒐集證據時,注重研判制度是否健全完善、是否執行到位,將此作為制發紀檢監察建議書的重要依據。如,在對某單位一干部虛假學歷問題核實過程中,通過蒐集相關證據資料發現,該單位在2014年開展的幹部人事檔案專項審核工作中不嚴不細,本應發現這一問題卻沒有發現。因此,在向該單位發出的紀檢監察建議書中明確要求,對幹部人事檔案有關信息重新進行審核,特別要注意審核“三齡兩歷一身份”(年齡、工齡、黨齡、學歷、工作經歷、幹部身份)關鍵信息的真實性,為選拔任用幹部提供真實準確的信息。

  查辦案件後,該紀檢監察組及時召開案件研討專題會議,組內同志集思廣益,舉一反三,從政治生態、制度機制、思想作風、能力素質等不同角度分析整個案件,通過個案查找普遍問題。如對某單位一干部工作作風不嚴不細,錯誤接轉、上報重要信息,造成嚴重不良影響案件開展研討時,發現該部門工作流程設計不科學、制度執行不到位。因此,在向該單位發出的紀檢監察建議書中明確要求,全面梳理現行工作流程,排查每個環節中存在的疏漏,重新建立工作制度。

  為確保紀檢監察建議書提出的建議能夠有效落實,每份建議書都明確要求相關單位在一定時間內將落實情況反饋紀檢監察組。紀檢監察組通過多種方式持續加強監督指導,確保建議書指出的問題得到整改。如派員參加某案發單位的“親”“清”政商關係專題討論,與受處分幹部所在處室同志交流思想;深入重點部門對廉政風險排查工作進行指導把關,提出具體補充完善意見。同時,把落實建議書的情況,作為日常監督的重要內容,經常性開展“回頭看”,切實發揮紀檢監察建議書發現問題、解決問題的糾偏功能。(徐麗)

[責任編輯: 金鑫 ] [責任編輯: 金鑫 ]
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